Langkah-Langkah dalam Membuat Surat Lamaran Kerja nan Baik

Membuat surat lamaran kerja nan baik sebenarnya bukanlah hal nan sulit buat dilakukan. Hal ini bisa dipelajari dan mudah buat diterapkan. Kita dapat mempelajarinya dari contoh-contoh surat lamaran kerja nan bisa kita peroleh dari banyak sumber.

Surat lamaran kerja ialah surat nan kita untuk nan mengutarakan maksud kita bahwa kita ingin bergabung buat bekerja di loka nan kita lamar contohnya ialah sebuah perusahaan.

Surat lamaran kerja ialah dokumen nan paling krusial saat kita melamar pekerjaan. Surat ini tak boleh dipandang sebelah mata, sebab dari surat inilah pihak perusahaan mengetahui maksud dan tujuan dari kedatangan surat tersebut. Selain itu surat lamaran kerja ini akan menjadi bahan ertimbangan dari perusahaan nan kita lamar apakah nantinya akan menerima kita sebagai pegawainya atau tidak.

Selain itu, dari surat lamaran ini perusahaan juga dapat mengetahui lampiran apa saja nan disertakan oleh pelamar. Sehingga, perusahaan tak perlu repot-repot mengecek satu persatu lampiran buat menentukan kelengkapan administrasi sebagai syaratnya.

Oleh karenanya, dalam pembuatan surat lamaran kerja haruslah dibuat dengan teliti dan saksama serta tak terburu-buru. Teliti dalam menyiapkan semua berkas dan lampiran nan harus kita sertakan dalam surat lamaran kita.

Namun, Ada kalanya bagi seseorang nan baru pertama kali melamar suatu pekerjaan, keharusan membuat surat lamaran kerja nan baik menjadi sesuatu nan membebani sebab tak punya contoh surat lamaran.

Sebenarnya buat mendapatkan contoh surat lamaran kerja nan baik tidaklah begitu susah. Kita dapat mendapatkannya dari buku kumpulan surat lamaran kerja nan baik atau kita dapat searching di internet. Dengan dua hal ini tentu kita sudah dapat mendapatkan contoh surat lamaran kerja nan baik dalam jumlah nan banyak.

Dari contoh-contoh surat lamaran kerja nan telah kita peroleh, kita bisa membandingkan antara satu dengan nan lain. Lalu kita bisa membuat surat lamaran kerja nan baik menurut versi kita sendiri.

Dalam membuat surat lamaran kerja nan baik, kita harus mengikuti kaidah-kaidah nan ada dalam pembuatan surat lamaran kerja. Dengan mematuhi kaidah-kaidah ini akan membuat kita tidak merasa kesulitan buat membuat surat lamaran kerja nan baik.

Surat lamaran kerja nan baik harus berisi beberapa hal, di antaranya: nama perusahaan nan dilamar, bukti diri lengkap pelamar, isi nan menjelaskan permohonan lamaran, keterangan administrasi, serta tanda tangan. Sebagai gambaran, berikut ini akan diberikan contoh surat lamaran kerja nan baik. Diharapkan dengan contoh surat lamaran kerja ini, kita nantinya bisa membuat surat lamaran kerja nan baik.

Perihal : Lamaran Pekerjaan

Kepada Yth.

Kepala HRD PT. Media Prima Utama

di.

J a k a r t a.

Dengan hormat,

Yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : Adi Susanto, S.Kom
Tempat / Tanggal Lahir : Semarang, 01 Juli 1986
Pendidikan Terakhir : S-1 Teknik Informatika
Agama : Islam
Jenis Kelamin : Laki-laki
Alamat : Jl. Putri Ayu Raya No. 15 Rt. 009 / 03 Kec. Sendang Lor, Semarang, Jawa Tengah, Kode Pos 16789.

Dengan ini aku mengajukan permohonan kiranya Bapak/Ibu berkenan menerima diri aku buat diangkat menjadi karyawan di lingkungan PT Media Prima Primer sebagai Staff Programmer. Latar belakang pendidikan aku membuat aku memahami global teknologi informasi, baik perangkat lunak maupun perangkat keras. Selain itu, pengalaman aku bekerja di perusahaan sebelumnya telah membuat aku banyak tahu tentang global kerja.

Sebagai bahan pertimbangan bersama ini aku lampirkan kelengkapan Administrasi sebagai berikut.

1. Daftar Riwayat Hayati (DRH);
2. Foto Copy Ijazah terakhir;
3. Foto Copy Akte Kelahiran/ Kenal Lahir;
4. Asli Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK);
5. Asli Surat Keterangan Kesehatan dari Dokter Rumah Sakit/ Puskesmas;
6. Asli Kartu Pencari Kerja/ Kartu Kuning dari Dinas Tenaga Kerja (Depnaker);
7. Foto Copy Ijasah Kursus Komputer/ Bahasa/ Ketrampilan lain (bila memiliki);
8. Surat Pernyataan Sanggup ditempatkan di seluruh cabang;
9. Pas Foto hitam putih 3 x 4 cm = 10 lembar dan 4 x 6 cm = 6 lembar.

Demikian permohonan ini aku buat, atas perhatiaannya dan perkenaan Bapak/Ibu aku menghaturkan terima kasih.

Hormat saya

Materai Rp. 6000,-

Adi Susanto, S.Kom

Dalam membuat surat lamaran kerja nan baik, pertama kali nan harus kita lakukan ialah benar-benar memahami jenis pekerjaan nan akan kita lamar. Terkadang sebagai seorang pencari kerja kita banyak mencari surat keterangan lowongan kerja baik dari surat kabar, dimana surat kabar banyak sekali memuat lowongan pekerjaan dan biasa dijadikan acum primer bagi para pencari kerja, atau dapat jadi dari situs-situs lowongan pekerjaan nan ada di internet.

Setelah kita menemukan satu atau lebih lowongan pekerjaan nan memang sinkron dengan apa nan sedang kita cari maka sebelum kita memulai buat membuat surat lamaran sebaiknya kita benar-benar memahami pekerjaan dan lowongan pekerjaan tersebut.

Apakah pekerjaan itulah nan kita carai? Bagaimana konsekuensinya jika kita melamar dan diterima dalam pekerjaan itu? Bagaimana tugas dan tanggung jawab nan akan kita pikul jika kita bekerja dalam pekerjaan itu? Apakah kita sanggup memikul tugas dan tanggung jawab itu? Dapat jadi pertanyaan-pertanyaan seperti ini muncul dalam benak kita. Dan jika memang pekerjaan ini muncul maka kita harus bisa menemukan jawabannya.

Setelah kita benar-benar mantap dan telah membuat keputusan buat melamar pada lowongan pekerjaan tersebut, maka sekaranglah waktunya buat kita memmulai membuat surat lamaran nan baik.

Hal pertama nan harus kita siapkan dalam membuat surat lamaran kerja nan baik ialah format surat lamaran kerja. Sejatinya format surat lamaran kerja bisa disimpulkan menjadi satu format baku nan sering dipakai oleh banyak orang.

Hal pertama nan harus kita tulis dalam membuat surat lamaran kerja nan baik ialah informasi nan lengkap tentang loka kerja atau perusahaan nan kita lamar. Tulislah data ini dengan lengkap di bagian awal surat kita.

Selanjutnya ialah informasi atau data nan lengkap pula tentang diri kita. Sebenarnya kita bisa memberikan informasi tentang diri kita secara singkat saja sebab nanti informasi tentang data kita ini akan diperjelas di dalam daftar riwayat kehidupan atau curriculum vitae nan akan kita lampirkan dalam surat lamaran kerja ini.

Langkah selanjutnya dalam membuat surat lamaran kerja nan baik ialah mengutarakan maksud kita nan ingin melamar di perusahaan tersebut. Kita juga bisa memberikan sedikit citra singkat tentang diri kita berkenaan dengan pekerjaan nan kita lamar atau perusahaan loka kita melamar.

Dalam bagian ini kita juga bisa meyakinkan perusahaan tersebut bahwa jika kita diterima di perusahaan itu, tentunya kita akan bisa memberikan kontribusi nan positif terhadap persahaan tersebut.

Isi dari surat lamaran kerja tak hanya tentang hal-hal nan telah disebutkan diatas, namun juga pernyataan bahwa kita melampirkan beberapa dokumen penting. Dokumen-dokumen ini kita lampirkan sebagai pemberi informasi tambahan tentang diri kita nan bisa dijadikan bahan pertimbangan bagi perusahaan tersebut buat menerima kita atau tidak.

Beberapa dokumen nan ikut dilampirkan ialah daftar riwayat hidup, foto copy ijasah terakhir, foto copy kartu identitas, dapat Kartu Tanda Pengenal (KTP) atau pun SIM, foto copy ijasah kursus nan telah kita ikuti, surat pengalaman kerja nan dibuat oleh loka kita bekerja sebelumnya, foto pribadi kita dan kita dapat melampirkan beberapa dokumen tambaan lain.

Setelah pernyataan tentang data dokumen nan ikut kita lampirkan di surat lamaran nan telah kita buat, kita bisa menutup surat lamaran kita dengan pernyataan nan menandaskan bahwa kita benar-benar berharap perusahaan tersebut berkenan buat menerima kita. Atau kita sebutkan bahwa kita sangat mengharapkan warta baik dari perusahaan tersebut. Hal ini buat menunjukkan kesungguhan kita dalam melamar pekerjaan tersebut.

Itulah komponen-komponen nan sine qua non pada surat lamaran kerja, sementara buat tambahan lainnya Anda dapat menyesuaikan sendiri menurut syarat nan telah ditetapkan.

Untuk membuat surat lamaran kerja nan baik tidaklah begitu sulit dilakukan. Kita bisa merujuk pada contoh surat lamaran kerja nan ada lalu kita membuat surat lamaran kerja versi diri kita sendiri.